青山煤礦把節(jié)約用電作為降本增效的重要措施，通過加強教育，完善制度，細(xì)化管理，嚴(yán)格考核，取得立竿見影的效果。 抓好節(jié)約用電意識教育。該礦結(jié)合企業(yè)用電的實際，及時采取措施，從強化用電管理入手，著力加強職工節(jié)電意識教育，將煤礦節(jié)電知識加入班前安全教育，職工政治課等載體，教育職工懂節(jié)電，會節(jié)電，能節(jié)電，增強了大家節(jié)電意識，使人人樹立“節(jié)電是我責(zé)，省電增效益”的新理念。 嚴(yán)格節(jié)約用電監(jiān)督撿查。該礦成立了由分管生產(chǎn)的副礦長任組長的節(jié)電管理領(lǐng)導(dǎo)小組，分成井上、井下兩條線嚴(yán)格節(jié)電管理監(jiān)督撿查。做到管好生產(chǎn)與抓好節(jié)電、管理安全生產(chǎn)與嚴(yán)格節(jié)電制度同時同步，形成過程考核，問題分析，措施整改，經(jīng)驗推廣責(zé)任鏈，從各個環(huán)節(jié)、各個細(xì)節(jié)抓好節(jié)約用電。 細(xì)化節(jié)約用電管理制度。該礦在認(rèn)真執(zhí)行避峰填谷等節(jié)電制度的同時，加強四水平、五水平泵房水泵管理，排水時采取單泵兩管排水法，經(jīng)統(tǒng)計，采取此法排水每噸水節(jié)約用電0.03度,每月可節(jié)電３萬度。此外，該礦大力推行精細(xì)化用電管理，減少主變壓器容量，將地面變電所主變壓器由6300千伏安改為5000千伏安供電，大大降低了耗電量。再是針對交接班時井下壓風(fēng)要求小，及時改進(jìn)設(shè)備停開工藝，實行早、中、晚交接班時段，停開一臺400立方壓風(fēng)機，嚴(yán)禁超過100立方米機組運行，實現(xiàn)低能耗高效率。
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